ಏರುತ್ತಿರುವ ಬೆಲೆಗಳೇ ಕಾರಣ

ತಿಂಗಳ ಸಂಬಳ ಮುಗಿಯುವ ಮೊದಲೇ ಖರ್ಚು ಮೀರಿ ಹೋಗುತ್ತಿದೆ ಎಂಬ ಅನುಭವ ಬಹಳ ಜನರಿಗೆ ಆಗಿರಬಹುದು. ಇದು ಈಗ ಕೇವಲ ವೈಯಕ್ತಿಕ ಸಮಸ್ಯೆ ಅಲ್ಲ — ಇಡೀ ದೇಶದ ಚಿತ್ರಣ ಹೀಗೇ ಇದೆ. Randstad Workmonitor 2026 ಸಮೀಕ್ಷೆ ಪ್ರಕಾರ, ಭಾರತದ 58% ಉದ್ಯೋಗಿಗಳು ಎರಡನೇ ಕೆಲಸ ಮಾಡುತ್ತಿದ್ದಾರೆ ಅಥವಾ ಹುಡುಕುತ್ತಿದ್ದಾರೆ. ಜಾಗತಿಕ ಸರಾಸರಿ ಕೇವಲ 40% — ಭಾರತ ಅದಕ್ಕಿಂತ ಬಹಳ ಮುಂದಿದೆ. ಇದು ಏಕೆ ಆಗುತ್ತಿದೆ, ಯಾರಿಗೆ ಹೆಚ್ಚು ಪ್ರಭಾವ ಆಗುತ್ತಿದೆ ಮತ್ತು ಮುಂದೇನು — ಎಲ್ಲ ಉತ್ತರ ಇಲ್ಲಿದೆ.

ಈ ಸಮೀಕ್ಷೆ ಏನು ಹೇಳುತ್ತದೆ?

Randstad ವಿಶ್ವದ ಅತಿ ದೊಡ್ಡ ಉದ್ಯೋಗ ಸಲಹಾ ಕಂಪನಿಗಳಲ್ಲಿ ಒಂದು. ಅದರ Workmonitor 2026 ವರದಿ ಭಾರತ ಸೇರಿ ಹಲವು ದೇಶಗಳ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳ ಆರ್ಥಿಕ ಸ್ಥಿತಿ ಮತ್ತು ಕೆಲಸದ ನಿರೀಕ್ಷೆಗಳ ಚಿತ್ರ ಬಿಡಿಸಿದೆ.

ವರದಿಯ ಪ್ರಮುಖ ಆವಿಷ್ಕಾರ ಸ್ಪಷ್ಟ — ಭಾರತೀಯರು ಎರಡನೇ ಕೆಲಸ ಹುಡುಕುವ ಪ್ರಮಾಣ ಜಗತ್ತಿನಲ್ಲಿಯೇ ಅತಿ ಹೆಚ್ಚು. ಇದು ಕೇವಲ ಬಡತನದ ಸಮಸ್ಯೆ ಅಲ್ಲ — ಉತ್ತಮ ಸಂಬಳ ಪಡೆಯುವ ಮಧ್ಯಮ ವರ್ಗದ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳೂ ಈ ಹಾದಿ ಆಯ್ಕೆ ಮಾಡುತ್ತಿದ್ದಾರೆ.

ಸಂಖ್ಯೆಗಳು ಏನು ಹೇಳುತ್ತವೆ?

• 58% ಭಾರತೀಯ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳು ಎರಡನೇ ಕೆಲಸ ಮಾಡುತ್ತಿದ್ದಾರೆ ಅಥವಾ ಹುಡುಕುತ್ತಿದ್ದಾರೆ
• ಜಾಗತಿಕ ಸರಾಸರಿ ಕೇವಲ 40%
• 36% ಉದ್ಯೋಗಿಗಳು ಪ್ರಸ್ತುತ ಕೆಲಸದಲ್ಲಿ ಹೆಚ್ಚು ಗಂಟೆ ಕೆಲಸ ಮಾಡಲು ಸಿದ್ಧ
• 79% ಭಾರತೀಯ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳು ತಮ್ಮ ಕಂಪನಿ ಬೆಳೆಯಲಿದೆ ಎಂದು ನಂಬುತ್ತಾರೆ
• 89% ತಮ್ಮ ಕಂಪನಿ ನಾಯಕತ್ವದ ಮೇಲೆ ವಿಶ್ವಾಸ ಇಟ್ಟಿದ್ದಾರೆ

ಒಂದು ಕಡೆ ಕಂಪನಿ ಮೇಲೆ ನಂಬಿಕೆ ಇದೆ, ಇನ್ನೊಂದು ಕಡೆ ಆರ್ಥಿಕ ಒತ್ತಡ ತಾಳಲಾಗುತ್ತಿಲ್ಲ — ಇದೇ ಈ ಬೆಳವಣಿಗೆಯ ನೇರ ಕಾರಣ.

ಭಾರತ ಏಕೆ ವಿಶ್ವದ ಅಗ್ರ ಸೈಡ್-ಹಸಲ್ ದೇಶ ಆಗಿದೆ?

ಭಾರತೀಯರು ಎರಡನೇ ಕೆಲಸ ಹುಡುಕುವ ಪ್ರಮಾಣ ಜಾಗತಿಕ ಸರಾಸರಿಗಿಂತ 18 ಅಂಕ ಹೆಚ್ಚು ಇರಲು ಹಲವು ಕಾರಣಗಳಿವೆ.

ಮುಖ್ಯ ಕಾರಣಗಳು

ಏರುತ್ತಿರುವ ಜೀವನ ವೆಚ್ಚ ಮನೆ ಬಾಡಿಗೆ, ಮಕ್ಕಳ ಶಿಕ್ಷಣ, ಆರೋಗ್ಯ ಖರ್ಚು ಮತ್ತು ದಿನಸಿ ದರ — ಎಲ್ಲವೂ ಕಳೆದ ಕೆಲವು ವರ್ಷಗಳಲ್ಲಿ ಗಮನಾರ್ಹವಾಗಿ ಏರಿವೆ. ಸಂಬಳ ಅದೇ ವೇಗದಲ್ಲಿ ಬೆಳೆದಿಲ್ಲ.

ಡಿಜಿಟಲ್ ಪ್ಲ್ಯಾಟ್‌ಫಾರ್ಮ್‌ಗಳ ಸುಲಭ ಲಭ್ಯತೆ Fiverr, Upwork, Swiggy, Zomato, Urban Company ಮತ್ತು ಇತರ ಅಪ್ಲಿಕೇಶನ್‌ಗಳು ಹೆಚ್ಚುವರಿ ಆದಾಯ ಗಳಿಸಲು ಸುಲಭ ಮಾಡಿವೆ.

ಯುವ ಜನರ ಆಕಾಂಕ್ಷೆ ಭಾರತದ ಯುವ ಜನಸಂಖ್ಯೆ ಹೆಚ್ಚು ಉದ್ಯಮಶೀಲ ಮನೋಭಾವ ಹೊಂದಿದ್ದು, ಒಂದೇ ಕೆಲಸಕ್ಕೆ ತೃಪ್ತರಾಗಲು ಇಚ್ಛಿಸುವುದಿಲ್ಲ.

ಉದ್ಯೋಗ ಅಭದ್ರತೆ ತಂತ್ರಜ್ಞಾನ ಕ್ಷೇತ್ರದ ಸಿಬ್ಬಂದಿ ಕಡಿತ ಮತ್ತು ಆರ್ಥಿಕ ಅನಿಶ್ಚಿತತೆ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳನ್ನು ಬ್ಯಾಕಪ್ ಆದಾಯ ಹುಡುಕಲು ಪ್ರೇರೇಪಿಸುತ್ತಿದೆ.

Gen Z ಮತ್ತು Millennials ಅತಿ ಹೆಚ್ಚು ಪ್ರಭಾವಿತ

Deloitte Global Gen Z and Millennial Survey ಇನ್ನೂ ಆಸಕ್ತಿಕರ ಮಾಹಿತಿ ನೀಡಿದೆ.

• ಭಾರತದ 62% Gen Z ಉದ್ಯೋಗಿಗಳು ಸೈಡ್ ಜಾಬ್ ಮಾಡುತ್ತಿದ್ದಾರೆ
• 51% Millennials ಕೂಡ ಹೆಚ್ಚುವರಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡುತ್ತಿದ್ದಾರೆ
• ಇವೆರಡೂ ಜಾಗತಿಕ ಸರಾಸರಿಗಿಂತ ಗಣನೀಯ ಹೆಚ್ಚು

ಯುವ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಸೈಡ್ ಹಸಲ್ ಎಂದರೆ ಕೇವಲ ಹೆಚ್ಚುವರಿ ಆದಾಯ ಅಲ್ಲ — ಇದು ತಮ್ಮ ಆಸಕ್ತಿ ಮತ್ತು ಕೌಶಲ್ಯ ಬಳಸಿ ಸ್ವಾತಂತ್ರ್ಯ ಗಳಿಸುವ ದಾರಿ ಎಂಬ ಭಾವನೆ ಬೆಳೆಯುತ್ತಿದೆ.

ಗಿಗ್ ಎಕಾನಮಿ ಎಷ್ಟು ವೇಗವಾಗಿ ಬೆಳೆಯುತ್ತಿದೆ?

ಭಾರತದ ಗಿಗ್ ಆರ್ಥಿಕತೆ ಕಳೆದ ಕೆಲವು ವರ್ಷಗಳಲ್ಲಿ ಅಭೂತಪೂರ್ವ ವೇಗದಲ್ಲಿ ಬೆಳೆದಿದೆ.

• 2021 ರಲ್ಲಿ ಗಿಗ್ ಕಾರ್ಮಿಕರ ಸಂಖ್ಯೆ 77 ಲಕ್ಷ
• Economic Survey 2025-26 ಪ್ರಕಾರ ಈಗ 1.2 ಕೋಟಿ ಗಿಗ್ ಕಾರ್ಮಿಕರು
• ಕೇವಲ 4 ವರ್ಷದಲ್ಲಿ 55% ಹೆಚ್ಚಳ
• ಗಿಗ್ ಕಾರ್ಮಿಕರು ಭಾರತದ ಒಟ್ಟು ಉದ್ಯೋಗ ಮಾರುಕಟ್ಟೆಯ ಸರಿಸುಮಾರು 2%

Ipsos India ಸಮೀಕ್ಷೆ ಪ್ರಕಾರ, 89% ಗಿಗ್ ಕಾರ್ಮಿಕರು ಈ ಕೆಲಸ ತಮಗೆ ಯಾವಾಗ, ಎಲ್ಲಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡಬೇಕು ಎಂಬ ಸ್ವಾತಂತ್ರ್ಯ ನೀಡುತ್ತದೆ ಎಂದು ಹೇಳಿದ್ದಾರೆ.

‘ಪೋರ್ಟ್‌ಫೋಲಿಯೋ ಕೆರಿಯರ್’ ಎಂಬ ಹೊಸ ಪರಿಕಲ್ಪನೆ

ಕಳೆದ ತಲೆಮಾರು ಒಂದೇ ಕಂಪನಿಯಲ್ಲಿ 20-30 ವರ್ಷ ಕೆಲಸ ಮಾಡುವ ಸ್ಥಿರತೆ ಆಯ್ಕೆ ಮಾಡಿತ್ತು. ಆದರೆ ಇಂದಿನ ಪೀಳಿಗೆ ಬೇರೆಯದ್ದೇ ಹಾದಿ ನಡೆಯುತ್ತಿದೆ.

Randstad ವರದಿ ಪ್ರಕಾರ 55% ಭಾರತೀಯ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳು ಈಗ ‘ಪೋರ್ಟ್‌ಫೋಲಿಯೋ ಕೆರಿಯರ್’ ಬಯಸುತ್ತಾರೆ. ಅಂದರೆ ಒಂದೇ ಉದ್ಯೋಗದ ಬದಲು ಹಲವು ಕ್ಷೇತ್ರಗಳಲ್ಲಿ ಏಕಕಾಲದಲ್ಲಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡುವ ಆಸಕ್ತಿ.

ಜನಪ್ರಿಯ ಸೈಡ್ ಹಸಲ್ ಆಯ್ಕೆಗಳು

• ಫ್ರೀಲ್ಯಾನ್ಸಿಂಗ್: ಬರವಣಿಗೆ, ಡಿಸೈನ್, ಕೋಡಿಂಗ್, ಅನುವಾದ
• ಕಂಟೆಂಟ್ ಕ್ರಿಯೇಷನ್: YouTube, Instagram, Podcast
• ಆನ್‌ಲೈನ್ ಬೋಧನೆ: Vedantu, Unacademy ಮತ್ತಿತರ ಪ್ಲ್ಯಾಟ್‌ಫಾರ್ಮ್
• ಡೆಲಿವರಿ ಮತ್ತು ಟ್ಯಾಕ್ಸಿ ಸೇವೆ: Swiggy, Zomato, Ola, Uber
• ಸಲಹಾ ಸೇವೆ: ತಮ್ಮ ವೃತ್ತಿ ಅನುಭವ ಆಧಾರದ ಸ್ವತಂತ್ರ ಸಲಹೆ
• ಇ-ಕಾಮರ್ಸ್: Meesho, Amazon Seller, Flipkart ಮೂಲಕ ಮಾರಾಟ

ಪ್ರಮುಖ ಹೈಲೈಟ್ಸ್

• ಭಾರತ ಜಾಗತಿಕ ಸೈಡ್-ಹಸಲ್ ಸೂಚ್ಯಂಕದಲ್ಲಿ ಮುಂಚೂಣಿಯಲ್ಲಿದೆ
• ಎರಡನೇ ಆದಾಯ ಹುಡುಕುವ ಕಾರಣ ಮುಖ್ಯವಾಗಿ ಜೀವನ ವೆಚ್ಚ ಏರಿಕೆ
• Gen Z ಮತ್ತು Millennials ಅತ್ಯಂತ ಸಕ್ರಿಯ ಗಿಗ್ ಕಾರ್ಮಿಕರು
• ಗಿಗ್ ಆರ್ಥಿಕತೆ 4 ವರ್ಷದಲ್ಲಿ 55% ಬೆಳೆದಿದೆ
• ಡಿಜಿಟಲ್ ಪ್ಲ್ಯಾಟ್‌ಫಾರ್ಮ್‌ಗಳು ಸೈಡ್ ಹಸಲ್ ಸುಲಭ ಮಾಡಿವೆ
• 55% ಭಾರತೀಯ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳು ಪೋರ್ಟ್‌ಫೋಲಿಯೋ ಕೆರಿಯರ್ ಬಯಸುತ್ತಾರೆ
• 27% ಫುಲ್ ಟೈಮ್ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳು ಮುಖ್ಯ ಕೆಲಸದ ಜೊತೆ ಸೈಡ್ ಹಸಲ್ ಬಯಸುತ್ತಾರೆ

ಇದು ಸಾಮಾನ್ಯ ನಾಗರಿಕರ ಮೇಲೆ ಹೇಗೆ ಪ್ರಭಾವ ಬೀರುತ್ತದೆ?

ಈ ಬದಲಾವಣೆ ಕೇವಲ ಅಂಕಿಅಂಶದ ವಿಷಯ ಅಲ್ಲ. ಇದು ಭಾರತದ ಸಾಮಾನ್ಯ ಮನೆಗಳ ದಿನನಿತ್ಯದ ಚಿತ್ರಣ ಬದಲಿಸುತ್ತಿದೆ.

ಬೆಂಗಳೂರಿನ ಐಟಿ ಉದ್ಯೋಗಿ ಬೆಳಗ್ಗೆ 9 ರಿಂದ ಸಂಜೆ 6 ಕೆಲಸ ಮಾಡಿ, ರಾತ್ರಿ ಫ್ರೀಲ್ಯಾನ್ಸ್ ಕೋಡಿಂಗ್ ಮಾಡುವ ಚಿತ್ರ ಇಂದು ಸಾಮಾನ್ಯ. ಶಿಕ್ಷಕರು ವಾರಾಂತ್ಯದಲ್ಲಿ ಆನ್‌ಲೈನ್ ಟ್ಯೂಷನ್ ನೀಡುತ್ತಾರೆ. ಗೃಹಿಣಿಯರು Meesho ಮೂಲಕ ವ್ಯಾಪಾರ ಮಾಡುತ್ತಾರೆ.

ಈ ಬದಲಾವಣೆ ಒಂದು ಕಡೆ ಆರ್ಥಿಕ ಸ್ಥಿತಿಸ್ಥಾಪಕತ್ವ ತರುತ್ತಿದ್ದರೆ, ಇನ್ನೊಂದು ಕಡೆ ಕೆಲಸ-ಜೀವನ ಸಮತೋಲನ ಸವಾಲು ಆಗುತ್ತಿದೆ.

ಎರಡನೇ ಕೆಲಸ ಅಥವಾ ಸೈಡ್ ಹಸಲ್ ಪ್ರಾರಂಭಿಸಲು ಯೋಚಿಸುತ್ತಿರುವವರಿಗೆ ಕೆಲವು ಮಹತ್ವದ ಅಂಶಗಳಿವೆ.

ಮೊದಲ ಕೆಲಸಕ್ಕೆ ಹಾನಿ ಆಗದಿರಲಿ ಪ್ರಾಥಮಿಕ ಉದ್ಯೋಗದ ಗುಣಮಟ್ಟ ಕಡಿಮೆ ಆಗದಂತೆ ಸಮಯ ನಿರ್ವಹಣೆ ಮಾಡಿ. ಎರಡನ್ನೂ ಸಮರ್ಪಕವಾಗಿ ಮಾಡಲಾಗದಿದ್ದರೆ ಎರಡೂ ಕೈ ಬಿಟ್ಟು ಹೋಗಬಹುದು.

ನಿಮ್ಮ ಕೌಶಲ್ಯ ಆಧಾರದ ಸೈಡ್ ಹಸಲ್ ಆಯ್ಕೆ ಮಾಡಿ ಎಲ್ಲರೂ ಮಾಡುತ್ತಾರೆ ಎಂದು ಯಾವುದಾದರೂ ಮಾಡಬೇಡಿ. ನಿಮ್ಮ ಶಿಕ್ಷಣ ಮತ್ತು ಅನುಭವಕ್ಕೆ ತಕ್ಕ ಕೆಲಸ ಆಯ್ಕೆ ಮಾಡಿದರೆ ಯಶಸ್ಸು ಬೇಗ ಬರುತ್ತದೆ.

ತೆರಿಗೆ ನಿಯಮ ಅರಿಯಿರಿ ಭಾರತದಲ್ಲಿ ಫ್ರೀಲ್ಯಾನ್ಸ್ ಆದಾಯಕ್ಕೂ ತೆರಿಗೆ ನಿಯಮ ಅನ್ವಯ ಆಗುತ್ತದೆ. ₹2.5 ಲಕ್ಷ ಮೀರಿದ ಒಟ್ಟು ಆದಾಯಕ್ಕೆ ITR ಸಲ್ಲಿಸಬೇಕು.

ದೀರ್ಘಕಾಲಿನ ದೃಷ್ಟಿ ಇರಲಿ ಸೈಡ್ ಹಸಲ್ ಅನ್ನು ತಾತ್ಕಾಲಿಕ ಆದಾಯ ಮಾತ್ರ ಎಂದು ನೋಡದೆ, ಭವಿಷ್ಯದ ಸ್ವಂತ ಉದ್ಯಮಕ್ಕೆ ಅಡಿಗಲ್ಲು ಎಂದು ಯೋಚಿಸಿ.

ಆರೋಗ್ಯ ನಿರ್ಲಕ್ಷ್ಯ ಮಾಡಬೇಡಿ ಎರಡು ಕೆಲಸ ಮಾಡುವ ಭರದಲ್ಲಿ ನಿದ್ರೆ, ಊಟ ಮತ್ತು ವ್ಯಾಯಾಮ ಕಡಿಮೆ ಆಗದಿರಲಿ. ದೇಹ ದಣಿದರೆ ಎರಡೂ ಕಡೆ ಕಾರ್ಯಕ್ಷಮತೆ ಕಡಿಮೆ ಆಗುತ್ತದೆ.

ಭಾರತೀಯರು ಎರಡನೇ ಕೆಲಸ ಹುಡುಕುವ ಈ ಪ್ರವೃತ್ತಿ ಕೇವಲ ಆರ್ಥಿಕ ಒತ್ತಡದ ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯೆ ಮಾತ್ರ ಅಲ್ಲ. ಇದು ಭಾರತದ ಕೆಲಸದ ಸಂಸ್ಕೃತಿ ಮೂಲಭೂತವಾಗಿ ಬದಲಾಗುತ್ತಿರುವ ಸಂಕೇತ.

ಒಂದೇ ಕಂಪನಿಯ ಅವಲಂಬನೆ ಕಡಿಮೆ ಆಗಿ, ಹಲವು ಆದಾಯ ಮೂಲ ಹೊಂದುವ ಹೊಸ ಪೀಳಿಗೆ ಭಾರತದಲ್ಲಿ ಉದಯಿಸುತ್ತಿದೆ. ಇದು ಸಾಮಾಜಿಕ ಮತ್ತು ಆರ್ಥಿಕ ದೃಷ್ಟಿಯಿಂದ ದೇಶಕ್ಕೆ ಒಳ್ಳೆಯ ಬೆಳವಣಿಗೆ — ಸರಿಯಾದ ದಿಕ್ಕಿನಲ್ಲಿ ಹೋದರೆ.

6. FAQs

ಪ್ರಶ್ನೆ 1: ಭಾರತದಲ್ಲಿ ಎಷ್ಟು ಪ್ರತಿಶತ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳು ಎರಡನೇ ಕೆಲಸ ಮಾಡುತ್ತಿದ್ದಾರೆ? Randstad Workmonitor 2026 ವರದಿ ಪ್ರಕಾರ ಭಾರತದ 58% ಉದ್ಯೋಗಿಗಳು ಎರಡನೇ ಕೆಲಸ ಮಾಡುತ್ತಿದ್ದಾರೆ ಅಥವಾ ಸಕ್ರಿಯವಾಗಿ ಹುಡುಕುತ್ತಿದ್ದಾರೆ. ಇದು ಜಾಗತಿಕ ಸರಾಸರಿಯಾದ 40% ಗಿಂತ ಗಣನೀಯ ಹೆಚ್ಚು.

ಪ್ರಶ್ನೆ 2: ಭಾರತದ ಗಿಗ್ ಆರ್ಥಿಕತೆ ಎಷ್ಟು ಬೆಳೆದಿದೆ? Economic Survey 2025-26 ಪ್ರಕಾರ ಭಾರತದ ಗಿಗ್ ಕಾರ್ಮಿಕರ ಸಂಖ್ಯೆ 2021 ರ 77 ಲಕ್ಷದಿಂದ ಈಗ 1.2 ಕೋಟಿಗೆ ಏರಿದ್ದು 4 ವರ್ಷದಲ್ಲಿ 55% ಹೆಚ್ಚಳ ಆಗಿದೆ.

ಪ್ರಶ್ನೆ 3: ಭಾರತೀಯರು ಯಾವ ರೀತಿಯ ಸೈಡ್ ಹಸಲ್ ಹೆಚ್ಚು ಆಯ್ಕೆ ಮಾಡುತ್ತಿದ್ದಾರೆ? ಫ್ರೀಲ್ಯಾನ್ಸಿಂಗ್, ಕಂಟೆಂಟ್ ಕ್ರಿಯೇಷನ್, ಆನ್‌ಲೈನ್ ಬೋಧನೆ, ಡೆಲಿವರಿ ಸೇವೆ ಮತ್ತು ಇ-ಕಾಮರ್ಸ್ ಮಾರಾಟ ಅತ್ಯಂತ ಜನಪ್ರಿಯ ಸೈಡ್ ಹಸಲ್ ಆಯ್ಕೆಗಳು.

ಪ್ರಶ್ನೆ 4: ಪೋರ್ಟ್‌ಫೋಲಿಯೋ ಕೆರಿಯರ್ ಎಂದರೇನು? ಒಂದೇ ಉದ್ಯೋಗಕ್ಕೆ ಅಂಟಿಕೊಳ್ಳದೆ ಹಲವು ಕ್ಷೇತ್ರ ಅಥವಾ ಕಂಪನಿಗಳಲ್ಲಿ ಏಕಕಾಲದಲ್ಲಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡುವ ಕೆರಿಯರ್ ಮಾದರಿಯನ್ನು ಪೋರ್ಟ್‌ಫೋಲಿಯೋ ಕೆರಿಯರ್ ಎನ್ನಲಾಗುತ್ತದೆ.

ಪ್ರಶ್ನೆ 5: ಸೈಡ್ ಹಸಲ್ ಆದಾಯಕ್ಕೆ ತೆರಿಗೆ ಕಟ್ಟಬೇಕೇ? ಹೌದು. ಭಾರತದಲ್ಲಿ ಫ್ರೀಲ್ಯಾನ್ಸ್ ಅಥವಾ ಗಿಗ್ ಆದಾಯ ಸೇರಿ ಒಟ್ಟು ವಾರ್ಷಿಕ ಆದಾಯ ₹2.5 ಲಕ್ಷ ಮೀರಿದರೆ ತೆರಿಗೆ ರಿಟರ್ನ್ ಸಲ್ಲಿಸಬೇಕು.

Read more : – https://kapublic.com/lpg-cylinder-booking-new-rules-25-days-kannada-2026/

Link :- https://www.reddit.com/r/beermoneyindia/comments/1gbuhp2/side_hustles_that_actually_work_in_india_my/